ハローワークの求人
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求人概要
求人概要：トヨタ正規ディーラーの顧客管理営業スタッフ（正社員）
山口県内最大級の38拠点を展開する「ネッツトヨタ山口 株式会社」が、周南市での営業スタッフを募集しています。
単なる販売職ではなく、自社のお客様のカーライフを長期的に支える「よきパートナー」としての役割が期待される、地域密着型の正社員採用です。
1. 仕事内容と勤務環境
主な業務は、自社のお客様のアフターフォローを中心とした顧客管理営業です。点検・車検の案内、調子伺い、自動車保険の提案、お乗り換えの相談など、お客様に寄り添ったサポートを行います。
勤務地は周南市大字栗屋の「徳山店」で、櫛ケ浜駅から車で5分の立地です。マイカー通勤が可能で、無料駐車場も完備されています。屋内禁煙の徹底など、クリーンな就業環境が整っています。
2. 勤務条件と待遇
安定した正社員雇用で、充実したボーナス支給実績（計6ヶ月分）が魅力の求人です。
- 給与： 195,000円 ～ 280,000円（月給制）
- 就業時間： 9時00分 ～ 18時00分（休憩60分）
- 時間外労働： 月平均11時間程度（1日あたり0.5時間分の手当が支給されます）
- 休日： 月曜・火曜を中心とした会社カレンダーによる（GW、夏季、年末年始の長期休暇あり）
ワークライフバランスを重視しており、残業は少なめ。年間休日を反映した月平均労働日数は21.2日となっています。
3. 福利厚生・諸手当
- 昇給・賞与： 昇給年1回、賞与は年3回（前年度実績計6ヶ月分）と、非常に高い水準の待遇です。
- 通勤手当： 実費支給（月額上限18,500円）。
- 加入保険： 雇用、労災、健康、厚生年金の完備に加え、確定拠出年金制度も導入されています。
- 退職金制度： あり（勤続3年以上）。
- その他： 将来的に管理職（店長等）へ昇進した際は、通勤可能圏内での転勤の可能性があります。
4. 応募要件と選考プロセス
専修学校以上の学歴と、普通自動車運転免許（AT限定不可）が必須となります。
- 年齢制限： 59歳以下（定年を上限とするため）
- 試用期間： 3ヶ月（期間中は日給月給制）
- 応募方法： ハローワークが発行する紹介状が必要です。
- UIJターン： 歓迎しています。地方での安定したキャリアを検討中の方にも適しています。
5. この求人のポイント
ネッツトヨタ山口は1969年創業、従業員数392名を擁する山口県内でも有数の安定企業です。トヨタブランドの信頼性と、県内を網羅する強固なネットワーク背景に、安心して長く勤めることができます。
今回の募集は「増員」によるものであり、さらなるサービス向上のための募集です。営業職としてお客様と深い信頼関係を築き、山口県の皆さまのカーライフを支えたいという意欲のある方に最適な環境と言えるでしょう。