ＪＰロジスティクス　株式会社 – ２ｔトラックドライバー（徳山支店）

＜安心の正社員採用＞
当社ではドライバー志望の方々を入社時から正社員として採用！
安心して働いていただくため給与もしっかり保障します。
＜保障給制度＞
１日あたりの保障額は１００００円。
出勤日数分の給与が確実に支給されるため、エリアや物量に
左右されることもありません。
もちろん、実力次第ではより多くの収入を得ることも可能です！！
＜資格取得支援制度＞
フォークリフトや大型トラックなどの免許取得を支援します。
＜長期収入サポート制度＞
ケガや病気で働けなくなった時の収入の減少をサポートする制度で
す。

＊２０２３年４月１日にトールエクスプレスジャパン株式会社より

社名変更しました。
＊マイカー通勤について：駐車場無料
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

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＊応募にはハローワークが発行する紹介状が必要です

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この求人情報は「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を転載しております。
この求人に応募される場合は、以下に記載されている求人番号をお控えの上、最寄のハローワークへお問い合わせください。
※以下に記載の受理安定所名以外のハローワークでもお手続き可能です。

求人番号: 27010-28458351
受理安定所名: 大阪東公共職業安定所

詳細情報

事業所番号: 2701-634138-5
受付年月日: 2025/05/30
求人有効年月日: 2025/07/31
求人区分: （フルタイム）
トライアル雇用併用の希望:
オンライン自主応募の受付可否: オンライン自主応募不可
産業分類: 一般貨物自動車運送業
正社員以外の名称:
正社員登用の有無:
正社員登用の実績（過去３年間）:
職種・派遣／請負: 派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号:
雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし
雇用期間開始年月日:
雇用期間終了年月日:
雇用期間年数:
雇用期間月数:
雇用期間:
契約更新の可能性:
契約更新の条件:
就業場所が事業所所在地に同じ:
在宅勤務: 非該当
就業場所／郵便番号: 745-0814
就業場所／住所: 山口県周南市鼓海２－１１８－５５　ＪＰロジスティクス株式会社　徳山支店
就業場所／最寄り駅: 櫛ヶ浜駅　から　車5分
就業場所／就業場所に関する特記事項: 櫛ヶ浜駅より車で５分（卸売市場近く）
就業場所／受動喫煙対策の有無: あり
就業場所／受動喫煙対策の内容: 屋内禁煙
受動喫煙対策: あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項:
マイカー通勤可否: 可
駐車場の有無: 駐車場　あり
転勤の可能性の有無: あり　転勤範囲
転勤範囲: 変更範囲：会社の定める場所
学歴不問: 不問
学歴:
学歴（履修科目）:
必要なＰＣスキル:
必要な免許・資格不問:
必要な免許資格その他: 準中型免許（ＡＴ限定不可）※取得後１年以上経っている方
いずれかの免許・資格を所持で可:
普通自動車免許:
普通自動車運転免許種別:
試用期間の有無: 試用期間あり
試用期間の期間: 入社後３か月
試用期間中の労働条件変更有無: 同条件
試用期間中の労働条件:
月平均労働日数: 21.4
基本給: 152,500円～152,500円
定額的に支払われる手当１: 支店関連手当　　4,500　円～6,200　円
定額的に支払われる手当２: 業務手当　　57,000　円～91,300　円
定額的に支払われる手当３:
定額的に支払われる手当４:
固定残業代: なし
固定残業代に関する特記事項:
その他の手当等付記事項: ■保障給制度あり　業務手当は荷物の個数、重量、走行距離などにより算出　されますので、担当するエリアなどにより金額が異なり　ます。当社では１日あたり１００００円の給与を保障。　出勤日数分の給与は必ず支給します。　■その他手当（家族手当、資格手当など）あり
賃金形態: 月給
賃金形態等金額:
賃金形態その他:
通勤手当区分: 実費支給（上限あり）
通勤手当月額日額: 月額
通勤手当金額: 50000
通勤手当: 月額　50,000円
賃金締切日: 固定（月末以外）　毎月　15　日
その他締切日:
賃金支払日: 固定（月末以外）　当月　25　日
その他支払日:
昇給有無: あり
昇給（前年度実績）の有無: （前年度実績　あり）
昇給金額／昇給率: 金額　1月あたり 1,200 円 ～ 1,200 円（前年度実績）
賞与回数: 2回
賞与金額／賞与月数: 賞与金額　350,000 円 ～ 450,000 円（前年度実績）
36協定における特別条項有無: あり
特別な事情・期間等: 繁忙期など業務量が増加したときは、６回を限度として１ヶ月７８　時間まで、１年９１４時間まで延長することができる。
労働日数について相談可否:
週休二日制: その他
休日・週休２日制その他の場合: ・日曜・祝日、その他公休を含め月７～８日　・夏期休暇、年末年始
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数: 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
その他の加入保険等:
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり（勤続　3年以上）
企業年金: 確定拠出年金
定年制: あり　（一律　65歳）
再雇用: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅̲単身用あり:
入居可能住宅̲世帯用あり:
入居可能住宅に関する特記事項:
利用可能託児施設の有無: なし
利用可能託児施設に関する特記事項:
従業員数企業全体: 3,813人
従業員数就業場所: 24人
従業員数うち女性: 3人
従業員数うちパート: 2人
創業設立年: 2002
創業: 平成14年
資本金: 1,000万円
労働組合有無: あり
会社の特長: ２０１５年に日本郵政グループの一員となりました。　幅広い世代のスタッフが活躍中！　家族的で和気あいあいとした雰囲気の職場です！
代表者役職: 代表取締役
代表者名: 安達　章
法人番号: 3120901014851
就業規則フルタイム: あり
就業規則パート: あり
職務給制度の有無: なし
復職制度の有無: なし
育児休業取得実績有無: あり
介護休業取得実績有無: あり
看護休暇取得実績有無: なし
外国人雇用実績の有無:
ＵＩＪターン歓迎: ＵＩＪターン歓迎
採用人数: 1人
募集理由区分: 未選択
その他募集理由: